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上辈子做的孽,这辈子干物业

黑渠的家园2022-07-19 00:15:18




        快奔五了,也做了很多工作,也是岁数渐长而又无成,又贪图安逸,便选择了思想意识中 “收钱开票拎钥匙开门”这么简单直接的物业;直到真正深入,才知道自己的判断大错特错,国内物业管理诞生于八十年代初的深圳,在日常生活中,人,远比数字难以猜测和掌握,一旦牵涉到装饰装修、物业费、宠物饲养、绿地种菜等等问题,原来关系很好的也会侧目相向,一般点头之交的更是“横眉冷对”,不是吃亏了不是被宰了,而是从没听说过“自己买的房子还要交物业费”“自己买的房子装修还要办手续”“养狗还要办证”......

这就是社会,总有好与坏、高与下、讲理与不讲理之分。



         因为是社会,你不喜欢的看不惯的,却要允许别人存在或者追捧。多年来的工作经验虽理性多于感性,不喜欢吵架、不擅长吵架更不愿意把吵架作为解决问题手段或依靠;但物业工作,有时候你必须吵,要经历从忍无可忍到一忍再忍到步步煎熬成“阿香婆”,到不怕“吵”,可以处“吵”不惊----任你千变万化,我有一定之规。


总结起来,大致有几点:

一、强大的心理素质

物业服务是一项综合性强,技术含量高的工作,不仅要求从业人员有工作能力还要有“强大”的心理素质,才能做到无事如有事般警钟长鸣有事如无事般镇定自若。

二、不慌是一种气势,不忙是一种影响”

如果你能做到让他心服,自然就会口服;如果你能够与业主关系融洽那才是物业服务的最终目的。这就要求对人对事必须保持平和的心态。只有态度平和才不会用矛盾和对立的视角分析问题处理问题,才会公平公正的区分公司利益和业主利益。



三、尽力尽心与适可而止

常规服务和职责范围内的事情,一定要桩桩尽力件件尽心----尽可能的规范服务到位服务,热情谦和始终如一。约定服务之外的事情则要适可而止。某些时候一定要学会规避责任,涉及到第三方责任的,可以上传下达居中调节,作好沟通与协调让真正的责任方承担责任。

四、英雄主义自寻烦恼

新开发的居住小区,遇到承建单位施工质量差,道路、交通、通信设施不配套、相关政策滞后、某环节违规操作等等,都是导致业主与物业由合作转化为对立的原因;你没有如来佛的法力能化腐朽为神奇,如果你大展英雄主义就极可能陷入报怨、纠缠当中,自寻烦恼。

五、友好相处与亲密无间

在物业工作与业主只可以友好相处不可以亲密无间;太远了缺乏沟通的基础与和谐,太近了则容易模糊交流与要求的界限,毕竟阿姨不是亲姨,大妈不是亲妈,当诉求得不到满足时你就是“坏人”。这时就是一个“分寸”的把握,也就是恰当的若即若离的距离感。

六、热情而有礼,礼貌而有度

不随便不生硬。每个业主都是一个独立的个体,都有自己的思维能力和审美观点,都会自觉或不自觉接受大众道德观和法制规范的约束;要“钱”与要“脸”不同形势下自会有不同的明确的价值取向。所以,处理问题时既不能斤斤计较分毫必争也不能得过且过含混不清。



七、言语痛快与含混其辞

逞口舌之利、言语之快也许解恨也许痛快,可是你赢了“理由”会失去“理解”,断了联系的台阶;倾听、思索然后据理力“争”,语言明明白白,态度不卑不亢,不是争输赢不谈对与错,争的是一个原则、立场,“努力提高业主/住户的满意度”是我们的服务宗旨,只是表明我们可以吃苦受累却不能“有错独当”。不明不白、含混其辞的包揽只会助长不正之风,无理曲闹往往有种特别的群体性的潜移默化效应。

常能看到物业人因抢险救灾殉职,因失职被刑拘,被业主殴、砸设备,等等等等,这些案例无非是向人昭示法理纲纪;但是,外人谁理解当事人的惶惑和无奈?物业纠纷中切忌妥协和退让,退一步不见得是海阔天空而可能是得寸进尺。

   


物业服务就是一种修炼也是一场超度,学会理解一切芸芸众生的人,容忍一切鸡毛蒜皮的事;尽可能的把一场你死我活的战争,演绎成一场你活我也活的美好。读懂业主的情绪环境,体会业主语境,感受业主的心理需求,给予关注与尊重的满足,他会回报你理解、配合与实事求是的。


愿大家修行圆满!





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