斜塘人才市场 l 6月19日(周二)『现场招聘』企业信息

1、前台客服:5名

要求：1.女162cm，30岁以下，高中以上学历，形象气质佳。2.有酒店工作经验者优先。

2、物业管理员:5名

要求：1、大专及以上学历，专业不限，认同服务行业；2、性格外向，积极主动，沟通能力强；3、吃苦耐劳，有良好的服务意识，愿意从基层做起；4、近期发展方向：物业各条线主管。

3、保洁员:5名

要求：1.男60岁以下，女55岁以下，身体健康，吃苦耐劳。2.有相关工作经验者优先。

4、保安:5名

要求：负责岗位的安全保卫工作。任职要求：1.身高170CM以上，无纹身，品行良好，积极服从领导的工作安排。2.退伍军人及有相关工作经验者优先。上班地点：独墅湖体育馆联系人：王先生13771942773。

5、高低压电工:10名

要求：45周岁以下，初中以上文化，有低压电工证，上六休一（8小时），月工资3300元；有高压值班或进网证，上一休二（24小时），月工资3400元。上班地点：独墅湖体育馆联系人：王先生13771942773。

1、维修工:5名

要求：1、负责大楼各项维修、所有物业设备的检查等；2、持维修电工上岗证；3、有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神，责任心强，能够吃苦耐劳。

2、银行厨工:若干名

要求：在食堂后厨洗碗洗菜缴纳五险一金上五休二。

3、银行保洁:5名

要求：银行保洁负责银行大楼的卫生，上五休二，缴纳五险一金。

4、【急】银行面点师、冷菜师:10名

要求：1、25~45周岁，男女不限，初中及以上文化程度，普通话标准；2、注重身体健康，无重大疾病，无不良记录，；3、会北方面食，如：兰州拉面等，有面馆经验者优先考虑；4、做菜基本功好，熟悉各种烹调方法。

5、【急】银行食堂厨师、宴会厨师:15名

要求：1、负责处理厨房的运作及行政事务；2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；3、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；岗位要求：1、年龄三十岁以上初中以上学历，身体健康、二年以上星级酒店厨师长工作经验；2、拥有较高的烹饪技术。3、会陕西、山西、川湘口味等经验者优先考虑。4、’薪资可面议。

1、财务:10名

要求：1、合同的整理、分类；2、公司财务收费系统的管理；3、上级领导安排的其他工作。

2、综管人事:5名

要求：1、全日制大专及以上学历；2、与区域综管对接项目考勤、项目工资等工作；3、男女不限，女不超过35周岁，男不超过40周岁；4、需全日制大专学历；

3、保安:10名

要求：1、样板房迎宾接待岗：接待看房客户，负责看房客户的指引、问询、信息及时传递的工作。2、负责外来人员和外来车辆的检查，严格按规定登记；任职资格：形象、亲和力俱佳，服从管理，有良好的服务理念，，退伍军人、党员和保安经验者优先考虑；节日福利、高温费、年终奖等，晋升平台广，公司提供住宿，福利待遇优。

4、物业管家:6名

要求：1、负责业主办理入住的各项准备工作，物业费收取，及入住流程办理和后续的服务工作；2、负责物业管理区域内环境卫生，，发现问题及时跟进相关人员处理；3、负责每日对公共区域进行巡视，并做好日常记录，发现各种不安全隐患及需要维修的设施设备及时通报相关部门进行处理；4、负责业主委托代办服务的咨询及服务工作，及时反馈相关信息；5、负责收集客户、业主信息，建立客户档案；6、根进所服务区域维保修工作，对每日工作进行跟进、记录、拍照，并反馈相关部门及业主。7、协助处理各类突发事件；8、完成上级领导交办的其他工作。任职要求：1、大专以上学历，专业不限；2、欢迎应聘毕业生，如有相关服务类工作经验者优先考虑。

5、售楼处礼宾:若干名

要求：1、样板房迎宾接待岗：接待看房客户，负责看房客户的指引、问询、信息及时传递的工作。2、售楼处迎宾接待岗：负责到销售中心客户的指引、接待工作，做好迎、送客服务，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌。基本要求：1、男性，30周岁以下，高178cm以上，中专以上学历，形象气质佳，有亲和力及较强的服务意识。2、普通话标准，语言表达及沟通应变能力强；综合素质较高，有发展潜力；3、具有一定组织协调能力、思维敏捷，应变能力强；4、从事过迎宾接待工作或退伍军人优先考虑。5、接受应届毕业生。

6、工程人员:15名

要求：1、配合各部门处理物业各类报修；2、定期或不定期小区内、外设施设备的巡检、维修，发现问题及时处理。3、完成领导交办的各项任务。任职要求：1、工程类及相关专业；2、具有2年以上相关岗位工作经验；3、熟悉维修作业的各项操作规程和有关法律法规，掌握安全预防知识；4、有颁发的特种作业操作证和电工技术等级证者优先。

7、售楼接待（客服接待）:若干名

要求：1、样板房迎宾接待岗：接待看房客户，负责看房客户的指引、问询、信息及时传递的工作。2、水吧接待岗：接待休息区域的客户，负责水吧台的物料出品及物料消耗的把控；3、售楼处迎宾接待岗：负责到销售中心客户的指引、接待工作，做好迎、送客服务，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌。基本要求：1、女性，18—26周岁，身高163cm以上，中专以上学历，形象气质佳，性格开朗活泼，声音甜美，有亲和力及较强的服务意识。2、普通话标准，语言表达及沟通应变能力强；综合素质较高，有发展潜力；3、具有一定组织协调能力、思维敏捷，应变能力强；4、从事过前台接待工作者优先考虑。5、接受应届毕业生。

1、保洁领班:1名

要求：1、根据当日工作任务，负责每日工作的分配指派,检查所辖范围各责任区的清洁卫生状况；2、负责对清洁工具、设备的清洁保养、使用维护进行指导；3、完成领导交办的其他任务。任职资格工作地点：园区公共学院（上六休一7:30-16:00）。

2、工程:5名

要求：维修设备故障处理，保障设备的正常运作；园区文华人才公寓（近凤凰城小区）

3、客服:5名

要求：1、具备良好的亲和力和语言沟通能力，普通话标准；2、形象气质良好，工作责任心强，服务意识佳；3、熟悉电脑办公软件操作能力，如OFFICE、EXECL等。

详见当日招聘海报！

1、淘宝电商客服:2名

要求：1.负责接待淘宝网上客户的询单；2.解决客户的疑问，促成成交；3.整理客户信息，并做好后期的服务跟踪。

2、电脑打印专员:若干名

要求：1.利用电脑控制激光打印机打印产品信息；2.负责维护软硬件的使用日常保养；3.与其他部门配合完成公司的客户需求制定。

3、仓库打包人员:若干名

要求：1.负责公司产品仓库的日常管理和维护；2.负责产品打包发货等信息；3.和物流快递对接。

1、作业员:15名

要求：作业员不穿无尘衣不看显微镜坐着上班。工作轻松先看车间在面试。

1、临时工（理货）:若干名

要求：1、根据本部指示进行卖场的图面管理以及商品资材的在库管理；2、负责商品的陈列、加工、贩卖及相关促销业务；3、遵守出勤计划及部门要求的业务流程等；4、卖场日常工作（含商品品质、鲜度、日期的检查管理及商品券、POP等的制作）；5、贩卖计划的落实；6、负责管辖区域的清扫清洁等卫生工作；7、上司指示的其他工作（如代行其它职务、卖场支援等）；8、遵守公司对服务规范的要求，如向客人问候、客诉处理等。工作时间：9:00-18:00/13:30-22:30，8小时或其中4小时以上（工作时间可调整）。任职要求：1.高中及以上学历；2.20-40周岁，男女不限；3.有责任心，上进心，能吃苦耐劳；4.对百货零售行业感兴趣。薪资待遇：17元/小时，法定节假日3倍4小时以上班次提供餐券。

2、商品管理专员:若干名

要求：1.商品的管理、检收；2.商品的保管、盘点以及搬运；3.商品的入库管理。任职条件：1.高中及以上学历；2.20-40周岁；3.1年以上仓库管理经验；4.熟悉收货检收技能；5.吃苦耐劳、责任心强；6.有大型商场超市检品经验者优先。

3、超市陈列/理货员:若干名

要求：1、根据本部指示进行卖场的图面管理以及商品资材的在库管理；2、负责商品的陈列、加工、贩卖及相关促销业务；3、遵守出勤计划及部门要求的业务流程等；4、卖场日常工作（含商品品质、鲜度、日期的检查管理及商品券、POP等的制作）；5、贩卖计划的落实；6、负责管辖区域的清扫清洁等卫生工作；7、上司指示的其他工作（如代行其它职务、卖场支援等）；8、遵守公司对服务规范的要求，如向客人问候、客诉处理等。任职要求：1.高中及以上学历；2.20-40周岁，男女不限；3.有责任心，上进心，能吃苦耐劳；4.对百货零售行业感兴趣，适应早、中班倒班。

4、收银员:若干名

要求：1、处理好每日收银工作，严格遵守唱收唱付的原则；2、为顾客提供良好的服务，回答顾客咨询；3、负责收银区域的清洁卫生工作；4、严格按照公司的相关规定进行收银规范化、标准化，提高收银速度和准确性；5、检查收银机、验钞机、收银台等相关设备，有问题及时上报；6、及时上交所收款项；7、上级安排的其他工作。任职要求：1、高中及以上学历；2、20-35周岁，性别不限；3、对百货零售行业感兴趣；4、有较好的沟通能力，服务意识强；5、适应早、中班倒班。

5、临时工（收银）:若干名

要求：1、处理好每日收银工作，严格遵守唱收唱付的原则；2、为顾客提供良好的服务，回答顾客咨询；3、负责收银区域的清洁卫生工作；4、严格按照公司的相关规定进行收银规范化、标准化，提高收银速度和准确性；5、检查收银机、验钞机、收银台等相关设备，有问题及时上报；6、及时上交所收款项；7、上级安排的其他工作。工作时间：9:00-18:00/13:30-22:30，8小时或其中4小时以上（工作时间可调整）。任职要求：1.高中以上学历；2.20-35周岁，性别不限；3.对百货零售行业感兴趣；4.有较好的沟通能力，服务意识强薪资待遇：17元/小时，法定节假日3倍4小时以上班次提供餐券。

1、酒店前厅接待:3名

要求：能适应倒班（有夜班），相貌端正，有良好的沟通协调能力，有外语基础及相关工作经验者优先。

2、酒店公共区域服务员:2名

要求：能接受日/中班排班，做事认真负责，为人诚实可靠，能够吃苦耐劳。有相关经验者优先考虑。

1、保安员:2名

要求：男性；1、身高1.75米以上，健康无纹身；2、初中以上文化，有一定的语言组织能力和高标准的服务理念；3、有一定的吃苦耐劳精神和优秀的团队凝聚力；4、必须严格执行公司的制度和服从公司的工作分配；5、年度综合薪资4375-5000元/月；6.每月满勤26班/12小时；7.高档别墅区。

2、工程人员:若干名

要求：1、机电等相关专业，有专业等级证书。2、有良好的服务意识及团队合作精神。能服从公司工作安排。3、具有2年以上物业管理或相关工作经验优先。最低薪资3000--5000元/月左右。（公司电工人员有定级，级数越高工资越高，面试定级）；工作地点：2.5产业园。

1、家政（保洁师）:10名

要求：年龄：18-48岁，女性，认识字。薪资：3500-6500元，专注家庭保洁，不洗衣服、不做饭、不照顾老人、不带孩子，只打扫卫生。工作就近安排，不需每天公司报道，上班离家近，工作时间自由，上班时间：8点一12点，下午2点一6点，要求会认识字。工资每月2次发放，公司地址：工业园区淞江路208号金色尚城9栋601室（联丰广场附近）。

1、前台管家:3名

要求：1.负责所辖楼栋客户咨询、投诉处理及所辖区域卫生、绿化等品质巡查，并及时记录、上报，跟进处理；2.向所辖楼栋客户收取物业服务费；3．负责向客户介绍一些公司的服务产品，提高客户满意。岗位要求:1.大专及以上学历,物业管理类及社会管理类专业优先考虑；2.有半年以上服务经历或销售经历者优先；3.普通话流利，沟通表达能力及主动服务意识良好；4.亲和力强，吃苦耐劳，有较强的团队合作意识；5.负责辖区内设备运转正常；6.解决用户的相关投诉及其他问题；

2、财务内勤:2名

要求：1．负责项目物业相关费用存收，与公司总部财务进行工作对接；2、项目组办公用品及固定资产的日常管理；3、完成领导交办的其他工作；岗位要求：1、熟悉基本的财务常识，有相关的财务工作经验；2、熟悉excel的使用；3、有较好的服务意识，做事认真负责；

3、保安:15名

要求：1．维持出入口秩序，引导车辆和行人的过往，确保出入口畅通和安全；2．负责办理外来车辆出入登记手续并引导车辆安全有序进出，解答各类车辆的服务规定，引导行驶路践以及停放区域；3．严格执行《外来人员出入小区管理规定》，做好外来人员出入登记手续，劝阻身份不明，衣冠不整，以及精神不正常的人进入小区；4．做好物资进出登记手续，对于带出小区的大件物品，必须出示业主或单位证明，经核实并做好物品登记后方可放行，如属迁出行为，则必须出示物业服务中心签发的迁出放行条，领导签字核实后方可放行；5．协助处理治安管理、公共卫生等事件；6．完成上级领导交办的其它工作事项。

4、工程维修员:6名

要求：1.二次供水泵房、供水管路各类阀门工作、维修；2.小区排污泵保养维修工作；3.供配电工作原理及保养维修工作；4.电工操作严格执行工作程序。岗位要求：1.初中及以上学历，持有高低压电工证（IC卡）及相关岗位资格证书；2.有水电相关维保半年以上；3.有消防员证、电梯操作员证优先考虑。

详见当日招聘海报！

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1、出租车驾驶员(强生出租汽车)：若干名

要求：初中以上，男55周岁以下，女45周岁以下，身体健康，体检合格(年龄适当可放宽)。具有3年以上驾驶经历，有巡游出租车从业资格证者优先（无资格证者公司可统一安排培训考试），会讲普通话，能自觉遵守企业各项规章制度，具有较强的工作责任心，良好的团队意识，具备良好的驾驶技能，熟悉苏州及周边地区的道路情况。公司拥有如下福利待遇：1、为员工缴纳社保（五险）；2、享受年终公司先进驾驶员表彰并获现金奖励500-2000元；3、新进驾驶员享有个人津贴补助；4、公司全年免费提供洗车服务；5、新进员工享有免费提供工作服；6、逢年过节公司为员工提供各项福利待遇。收入约为：4000-8000元左右单位地址：苏州市吴中区郭巷街道东村路88号。

2、销售代表(大田国际物流)：2名

要求：1、一年以上相关行业经验；2、具有敏锐的洞察力和判断力，沟通能力强；3、有独立开发客户和维护客户的经验；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

3、客服(大田国际物流)：3名

要求：1、男女不限，大专以上学历，掌握客户服务知识；2、熟悉物流仓储管理、有1年以上工作经验；3、良好的沟通能力和团队合作精神；4、较强的执行力、工作细致认真、责任心强；5、对跨境电商有一定的了解和认知。岗位职责：审核客户提供的报关资料，积极引导并规范客户的操作；跟进报关、报检和收发货过程，并及时将相关信息反馈给客户；积极主动灵活地处理操作过程中的异常和突发事件，并及时上报；认真倾听理解客户的需要，并将客户需要反馈给公司内部各个部门，协调各个部门及时解决；严肃对待客户的投诉，妥善处理客户投诉，挖掘客户投诉背后的实质问题，尽力将客户投诉转化为客户满意；解答客户对业务流程、价格等的咨询，并根据客户的要求和特点提供合理的解决问题方案供客户选择；与现有客户保持良好关系，并对客户的业务进行深度开发，并积极拓展新客户；总结日常工作中的经验教训，给部门内、外同事的工作提供借鉴和合理化建议；不断提高自己素质与业务水平，维护、提升公司形象；整理归档各类业务单据；

4、报关员／制单员(大田国际物流)：3名

要求：1、大专以上学历，1年以上相关工作经验；2、熟练使用办公软件，细心、有耐心；3、熟悉报关业务，灵活主动，有责任心，沟通能力佳；4、优秀的应届毕业生也可。岗位职责：1、填制报关单证并作好登记，整理登记退单，负责按时将相关单据。交还客户。并对相关单据进行整理、归档等工作。审核报关单证，月底按时向财务提供报关清单。负责与操作部、财务部和相关客户的联络反馈工作。将报关单内容输入海关EDI系统，审核并发送，根据要求打印报关单。，并保证货物及时出库。当系统录入出现异常情况时，及时与海关进行沟通协调，并将协调信息及时反馈，确保货物的顺利出运。与集团内外及海关相关部门保持良好关系，以保证业务的顺利进行。

5、仓管(大田国际物流)：5名

要求：1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业（有叉车证）；2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；3、熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识；4、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

6、保全作业员（青山汽车紧固件）

要求：1.初中以上能胜任电焊、氩弧焊等焊种（必须持有焊工证），能胜任钣金作业，看得懂作业图纸；2.需3年左右相关工作经验。3.服从管理，配合加班，能吃苦，有上进心。薪资：2500元/月，住房补贴200元/月，全勤奖300元/月，加班多，常日班。试用期税后可达4600元/月、转正税后可达5200-6000元/月。员工福利：1.园区乙类公积金(31%)+住房公积金(16%)。上述金额全部由公司缴纳，个人不用交，工资无扣款。2.公司免费提供工作餐、加班餐（不提供住宿）。3.厂车路线方向：唯亭、斜塘、胜浦、跨塘、青剑湖等。4.8小时工作制，双休，每周换班，加班多，工作稳定。5.夜班津贴30元/次，夜班餐费18元/次。6.员工旅游，生日、结婚、生育祝贺金等。

1、作业员（长白班）:5名

要求：1.男女不限，18-35周岁，高中及以上学历；2.长白班，流水线组装；3.能吃苦耐劳，配合加班

2、保安:2名

要求：1、男，身高176cm；2、退伍军人优先或酒店礼宾经验优先。